Funcionamiento del Intercambio de Trabajos

Cada usuario podrá realizar búsquedas de otros usuarios coincidentes con su perfil de Puesto de Trabajo Actual y con su Perfil de Interés del Nuevo Trabajo, de forma que pueda encontrar usuarios potenciales para un intercambio de trabajo. Aparte, mensualmente se enviarán correos electrónicos a todos los usuarios con los posibles usuarios coincidentes para un intercambio de trabajo. Para poder participar en las búsquedas  y mails mensuales de intercambio de trabajo es necesario tener los perfiles de usuario activos (Puesto de Trabajo Actual y Perfil de Interés del Nuevo Trabajo). Con las búsquedas y con los mails mensuales de intercambio de trabajo sólo se accede a los perfiles de Puesto de Trabajo Actual y de Perfil de Interés del Nuevo Trabajo de los demás usuarios, no se accede a datos personales o de contacto. Una vez identificado un posible candidato para un intercambio de trabajo, para poder contactar con dicho usuario es necesario ser usuario Premium, y seguir el siguiente procedimiento:

  • Primero: El usuario 1 (usuario interesado en el intercambio y que a la vez debe ser usuario Premium) envia una solicitud de contacto al usuario 2 (usuario coincidnete con los perfiles del usuario 1). Dicha solicitud de contacto contiene todos los datos personales del usuario 1, los cuales son revelados al usuario 2.
  • Segundo: El usuario 2 al recibir la solicitud de contacto del usuario 1 y todos sus datos personales, decide si aceptar la solicitud o rechazarla. Si la acepta, los datos personales del usuario 2 son revelados al usuario 1 y pueden iniciar el contacto para estudiar el posible intercambio de sus puestos de trabajo. Si en cambio rechaza la solicitud, se termina aquí el proceso de intercambio.

Es muy importante destacar que Hall of Jobs sólo pone en contacto a usuarios con intereses cruzados para tantear posibles intercambios de trabajo, en ningún momento participa de las mediaciones ni es responsable de que dicho intercambio de trabajo llegue a producirse, esa responsabilidad es sólo de los propios usuarios.

subir arriba
Este sitio utiliza cookies, puedes ver la política de cookies, aquí -
Política de cookies +